Bets: Serasa Experian eleva aprovação com segurança
A Serasa Experian desenvolveu um processo para aumentar a taxa de aprovação de cadastros em plataformas de apostas, conhecidas como bets, sem comprometer a segurança das transações. A empresa utiliza sua base de dados para verificar a identidade dos usuários de forma mais rápida e precisa.
O sistema cruza informações como CPF, nome e data de nascimento com registros oficiais. Isso permite que as empresas do setor identifiquem fraudes e confirmem a maioridade dos apostadores, cumprindo as exigências legais do mercado.
De acordo com a Serasa, a tecnologia reduz o tempo de análise de documentos e diminui o número de falsos positivos, ou seja, clientes legítimos que são barrados por engano. O resultado é um processo de cadastro mais ágil e uma experiência melhor para o usuário final.
A iniciativa busca equilibrar a necessidade de segurança contra golpes com a demanda por agilidade nas aprovações, um desafio comum em setores que lidam com transações financeiras online.
Background check para contratações
Em outra frente, a Serasa Experian também oferece o serviço Avalia Candidato, voltado para a área de Recursos Humanos. A ferramenta tem como objetivo tornar o processo de verificação de antecedentes, conhecido como background check, mais eficiente na contratação de talentos.
O serviço permite que empresas consultem dados como histórico de crédito, registros de protestos e processos judiciais dos candidatos. A ideia é que o RH tenha informações embasadas em dados para tomar decisões de contratação de forma mais segura e rápida.
Segundo a empresa, a ferramenta ajuda a reduzir o tempo gasto com a checagem manual de documentos. O processo é feito de forma digital, com o consentimento do candidato, e segue as regras da Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD).
A Serasa Experian afirma que o uso de dados para verificação de antecedentes pode otimizar as contratações, permitindo que o RH foque na análise das competências dos profissionais, enquanto a parte burocrática é automatizada.
